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Analista de Recursos Humanos II - Atração e Seleção

Descrição da vaga

Quem somos

Somos a Solar Coca-Cola, o segundo maior fabricante do Sistema Coca-Cola no Brasil e um dos 13 maiores do mundo. Um time de pessoas apaixonadas, que distribui alegria em 70% do território nacional, sempre com muito gás, sorriso no rosto, simplicidade e protagonismo.


Se atuar por um propósito maior, superando desafios que são verdadeiras oportunidades para aprender, se desenvolver e crescer é algo que move você, essa oportunidade pode ser a chance de iniciar uma bela história junto com a gente.


Se você se identifica com quem somos #VemSerSolar #PaixãoQueTransforma #SedeQueImpulsiona

Responsabilidades e atribuições

🎯Como será o seu dia a dia:

  • Conduzir processos seletivos de vagas analíticas e de média liderança;
  • Prestar suporte às recrutadoras das regionais na execução dos processos seletivos, monitorando a qualidade dos processos e a melhor experiência para os diversos stakeholders;
  • Dar suporte na implantação de iniciativas, projetos e programas de média complexidade da área de Atração e Seleção, garantindo a implementação, execução e a melhoria contínua;
  • Contribuir com o programa de integração institucional;
  • Contribuir com as iniciativas de diversidade e inclusão atreladas a área de atração e seleção;
  • Contribuir com a análise e ações relacionadas aos indicadores da área;
  • Conduzir pagamentos de fornecedores, compras de materiais e ajudar na execução orçamentária da área;
  • Contribuir com a evolução tecnológica da área de Atração e Seleção.

Requisitos e qualificações

🔎O que você precisa ter:

  • Concluiu a graduação em Psicologia, Administração ou áreas afins;
  • Tem habilidade com Pacote Office intermediário;
  • Conhecimento e vivência em técnicas de recrutamento e seleção e ferramentas de avaliação comportamental;
  • Afinidade com tecnologia, com facilidade para aprender e aplicar ferramentas digitais no dia a dia.

🌟Será um diferencial se você:

  • Conhecimento em programas de desenvolvimento;
  • Vivência em elaboração e condução de projetos, políticas e diretrizes em Atração e Seleção;
  • Midset digital, com visão estratégica para propor soluções inovadoras, automações e uso de dados para tomada de decisão;
  • Conhecimento em ferramentas ágeis (Kanban, Scrum) ou soluções digitais voltadas para RH/ Recrutamento.

Horário de Trabalho: Segunda a Sexta das 08h00 as 17h48

Informações adicionais

Veja alguns outros benefícios de Ser Solar:


🩺Para cuidar da sua saúde e segurança:

  • Plano de saúde com condições especiais para você e seus dependentes;
  • Telemedicina, com diversas especialidades, incluindo telepsicologia;
  • Plano Odontológico;
  • Programa de Saúde Emocional;
  • Wellhub (rede de academias);
  • Seguro de vida.

🍴Para cuidar da sua alimentação:

  • Vale alimentação;
  • Vale refeição ou refeitório na unidade

🚌Para sua mobilidade:

  • Vale transporte ou transporte fretado

💵Para sua programação financeira:

  • Participação nos Lucros;
  • Previdência Privada

📣E vamos além com:

  • Uma Universidade Corporativa repleta de oportunidades para você se desenvolver;
  • Extensão da Licença Maternidade de até 180 dias e Paternidade até 20 dias, também válida para pais e mães adotivos e casais homoafetivos;
  • Descontos em produtos do nosso portfólio;
  • Um Kit Natalino, no final de cada ano, para compartilhar a alegria com quem você ama.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com o RH
  3. Etapa 3: Entrevista com o Gestor
  4. Etapa 4: Etapa de Testes
  5. Etapa 5: Contratação

SOLAR COCA-COLA. PAIXÃO QUE TRANSFORMA. SEDE QUE IMPULSIONA ❤️

Na Solar Coca-Cola, a paixão não é apenas um sentimento, é a força que impulsiona tudo o que fazemos.


Nossa jornada é trilhada por mais de 20 mil pessoas solares, espalhadas por 13 fábricas e 44 Centros de Distribuição, atendendo a aproximadamente 400 mil pontos de venda em uma área que representa 70% do Brasil.


Acreditamos que o sucesso é construído com dedicação e trabalho em equipe, onde cada um tem a oportunidade de ser protagonista e contribuir para o crescimento da empresa. Contagiamos uns aos outros com a energia e o entusiasmo que nos movem a dar o nosso melhor a cada dia, dentro e fora dos muros vermelhos.


Propósito, desenvolvimento e performance sustentam a nossa proposta de valor ao colaborador e nos fazem cada vez mais Solar.


Juntos, somos a Solar Coca-Cola: Paixão que transforma. Sede que impulsiona.


#VemSerSolar