Pular para o conteúdo principal
Candidaturas encerradas

Coordenador(a) de Marketing - Pricing

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) de Marketing - Pricing para prestar suporte as áreas de negócio, com senso de propriedade e paixão em cada processo.

 

Se você é um(a) profissional atencioso(a), encanta aos seus clientes e apaixonado(a) pelo que faz, a Solar é o seu lugar! 


Venha fazer parte do nosso time administrativo!

Responsabilidades e atribuições

  • Coordenar e resguardar o processo da definição de arquitetura de preços para todo o portfólio da empresa;
  • Estruturar processo de orçamento de preços e descontos, de forma granular (ocasião, marca, embalagem, canal de vendas e regiões); 
  • Coordenar a agenda de movimentos de preços, conforme agenda estratégica definida no Business Plan ou outro processo orçamentário da empresa;
  • Atuar com as áreas correlacionadas na definição, revisão e implementação das remunerações contratuais dos clientes da Cia;
  • Definir e atuar na governança de gestão do Preço Médio Realizado, garantindo o atingimento as metas previstas no orçamento;
  • Atuar para que as verbas de descontos e rebates sejam utilizadas conforme previstas em orçamento;
  • Orientar time para fornecimento de análises pontuais da performance estratégia de preços da Cia;
  • Ser responsável por desdobrar a estratégia de preços para outras áreas impactadas.

Requisitos e qualificações

Se você:


  • Concluiu a graduação em Administração, Economia, Contabilidade, Engenharias, ou áreas afins;
  • Tem Pacote Office avançado;
  • Possui Inglês intermediário;
  • Tem conhecimento técnico em Estratégia de Precificação (Pricing), Inteligência de mercado, Técnicas de Revenue Growth Management (RGM) e Gestão de categorias;
  • Possui experiência em áreas similares.

#VemSerSolar


Valorizamos se você também: 


  • É pós-graduado(a) em Gestão de Negócios, Marketing, ou áreas afins;
  • Tem conhecimentos avançados em estatística aplicada;
  • Possui conhecimento técnico em Gestão Projetos e Processos e Metodologia Seis Sigma;
  • Tem Inglês avançado;
  • Possui certificação Seis Sigma Green Belt.

Informações adicionais

O que temos para você:


  • Plano de Saúde;
  • Plano Odontológico;
  • Vale Refeição ou Refeitório;
  • Vale Transporte;
  • Seguro de Vida.

E ainda:


  • Participação nos Resultados Solar (PRS);
  • Descontos nos produtos do portfólio Coca-Cola (Bebidas);
  • Consumo liberado dos produtos do portfólio nas dependências da empresa;
  • Previdência privada;
  • Licença maternidade estendida;
  • Licença paternidade estendida;
  • Programa de incentivo a saúde através do GYMPASS;
  • Programa de saúde emocional.

Horário de Trabalho: 08:30 às 18:18 Segunda à Sexta

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Conversa de Carreira
  3. Etapa 3: Teste de Habilidade
  4. Etapa 4: Bate-papo com Atração & Seleção
  5. Etapa 5: Entrevista com Business Partner
  6. Etapa 6: Entrevista com Gestor
  7. Etapa 7: Pré-admissional
  8. Etapa 8: Contratação

SOLAR COCA-COLA. PAIXÃO QUE TRANSFORMA. SEDE QUE IMPULSIONA ❤️

Na Solar Coca-Cola, a paixão não é apenas um sentimento, é a força que impulsiona tudo o que fazemos.


Nossa jornada é trilhada por mais de 19 mil pessoas solares, espalhadas por 13 fábricas e 44 Centros de Distribuição, atendendo a aproximadamente 400 mil pontos de venda em uma área que representa 70% do Brasil.


Acreditamos que o sucesso é construído com dedicação e trabalho em equipe, onde cada um tem a oportunidade de ser protagonista e contribuir para o crescimento da empresa. Contagiamos uns aos outros com a energia e o entusiasmo que nos movem a dar o nosso melhor a cada dia, dentro e fora dos muros vermelhos.


Propósito, desenvolvimento e performance sustentam a nossa proposta de valor ao colaborador e nos fazem cada vez mais Solar.


Juntos, somos a Solar Coca-Cola: Paixão que transforma. Sede que impulsiona.


#VemSerSolar



Esta vaga foi pausada pela empresa.