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Candidaturas encerradas

Supervisor(a) de Manutenção II

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Estamos em busca de um(a) Supervisor(a) de Manutenção II para zelar pelos processos e garantir a qualidade do nosso produto na área industrial! 


Se você é um(a) profissional com iniciativa, senso de propriedade e que busca por melhoria contínua em tudo o que faz, a Solar é o seu lugar!


Venha fazer parte do nosso time industrial!

Responsabilidades e atribuições

  • Supervisionar os serviços executados pela equipe ou por terceiros, observando as operações a fim de assegurar o cumprimento da manutenção preventiva e corretiva;
  • Monitorar os trabalhos previstos na programação da área referente à manutenção preventiva e corretiva dos equipamentos, distribuindo e acompanhando as atividades da equipe;
  • Realizar o planejamento, acompanhamento e controle dos custos da área, e elaborar relatórios gerenciais efetuando o acompanhamento dos indicadores de desempenho relativos aos resultados e produtividade;
  • Supervisionar a manutenção dos níveis adequados de peças e materiais necessários para a manutenção dos equipamentos;
  • Administrar o processo de automação nas unidades;
  • Organizar o trabalho de manutenção das áreas mecânica e elétrica, garantindo os padrões de segurança e qualidade exigidos, cumprindo as diretrizes referentes ao SGI - Sistema de Gestão Integrado: Segurança de Alimentos, Qualidade, Saúde, Segurança e Meio Ambiente. 

Requisitos e qualificações

Se você:


  • Está cursando uma graduação em Engenharia (Elétrica, Mecânica, Mecatrônica, Produção), Administração ou Gestão da Produção;
  • Tem experiência com manutenção industrial superior a três anos;
  • Tem habilidade com o pacote office intermediário;
  • Tem conhecimento técnico em BPF, PLC's, Conversores de frequência, Programas de gestão da Qualidade, SAP.

#VemSerSolar


Valorizamos se você também:


  • Concluiu a graduação em Engenharia (Elétrica, Mecânica, Mecatrônica, Produção), Administração ou Gestão da Produção.

Informações adicionais

O que temos para você:


  • Plano de Saúde;
  • Plano Odontológico;
  • Vale Refeição ou Refeitório;
  • Vale Transporte;
  • Seguro de Vida.

E ainda:


  • Participação nos Resultados Solar (PRS);
  • Descontos nos produtos do portfólio Coca-Cola (Bebidas);
  • Consumo liberado dos produtos do portfólio nas dependências da empresa;
  • Previdência privada;
  • Licença maternidade estendida;
  • Licença paternidade estendida;
  • Programa de incentivo a saúde através do GYMPASS;
  • Programa de saúde emocional.

Horário de Trabalho: Segunda a Sexta

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Conversa de Carreira
  3. Etapa 3: Bate-papo com Atração & Seleção
  4. Etapa 4: Entrevista com Business Partner
  5. Etapa 5: Entrevista com Gestor
  6. Etapa 6: Pré-admissional
  7. Etapa 7: Contratação

SOLAR COCA-COLA. PAIXÃO QUE TRANSFORMA. SEDE QUE IMPULSIONA ❤️

Na Solar Coca-Cola, a paixão não é apenas um sentimento, é a força que impulsiona tudo o que fazemos.


Nossa jornada é trilhada por mais de 19 mil pessoas solares, espalhadas por 13 fábricas e 44 Centros de Distribuição, atendendo a aproximadamente 400 mil pontos de venda em uma área que representa 70% do Brasil.


Acreditamos que o sucesso é construído com dedicação e trabalho em equipe, onde cada um tem a oportunidade de ser protagonista e contribuir para o crescimento da empresa. Contagiamos uns aos outros com a energia e o entusiasmo que nos movem a dar o nosso melhor a cada dia, dentro e fora dos muros vermelhos.


Propósito, desenvolvimento e performance sustentam a nossa proposta de valor ao colaborador e nos fazem cada vez mais Solar.


Juntos, somos a Solar Coca-Cola: Paixão que transforma. Sede que impulsiona.


#VemSerSolar



Esta vaga foi pausada pela empresa.